招聘前端的时候，对于非科普的应聘者，确实更倾向于自学而不是培训。原因是前端确实需要加强能力，大部分培训班基本不教。个人认为对于前端来说，重要的能力有以下几点：第一，编程基础和bug修复能力。这与其他领域相同。如果你想成为一名程序员，至少你必须能够熟练地编写代码并排查问题，对吧？编程能力，一方面来源于基础知识的学习。给定一组可选字符串和一个输入错误的字符串，如何过滤掉用户可能想要输入的字符串？要想解决这类问题，就得学习最小编辑距离的相关知识，这是逃不掉的。另一方面，编程经验的积累也很重要，这个需要你平时多积累。让你写一个登录框，如何完成各种规则（同步，异步）的验证，如何让你的登录框从外部配置各种验证规则？如果你对这类问题有更多的编程经验，你的脑海中自然会有一个概念。bugfix能力主要来自三个方面：第一，你要有编程经验和调试经验。有常见问题经验的程序员都能猜的很好。其次，你要了解程序的运行机制。死记硬背课文是没有用的。你在控制台打开Vue源码，在哪里打断点看变量的值，这对你判断问题的原因有帮助吗？你必须了解vue的机制才能做到这一点。第三，你要有逻辑思维。初中物理的控制变量法你学过吗？有些人面对稳定复现的bug束手无策，甚至基本“注释掉一半代码”，这是逻辑思维的缺陷。培训班一般不太重视以上内容。培训期间代码量相对较少，练习项目过于单一，导致毕业生编程基础和bug修复能力欠缺。第二，工具选择和工具使用能力。有了npm这个大宝，其实大部分底层功能都不需要自己开发，有现成的工具。但前提是你要清楚自己的目标是什么，找到合适的工具，了解工具的使用方法，最后介绍项目，让项目跑通。有些人，首先，陷入不知道他们的目标是什么的困境。面对一个功能需求，不知道如何做技术分解，也不知道如何定义问题。先不说npm和github搜索，百度搜索肯定会，题目一定能想出几个关键词？还有一些人英语烂到连npm包的readme都看不懂。如果你告诉他使用这个包，他不知道如何使用它。如果你有问题，你让他看看这个问题。他甚至不知道问题这个词是什么意思。另外还有一些人，就像那种用windows的人，你让他改注册表，他永远不改。当一个包引入到项目中时，其他人可以随意摆弄它。不管他怎么拨弄，都不行，构建失败解决。不。具体原因我也不清楚，可能是我不会用电脑吧。以上一般不会在培训班讲授，至少不是重点。需要积累的技能，如英语，培训课程不会涉及。第三，能够“从头到尾写一个程序”。这里不得不说说自学的好处。一般来说，大家为了学习编程，总会写一些项目作为习题。自学的好处是靠谱的自学，他写的项目往往都是自己摸索出来的。这有助于锻炼一个核心能力——就是在你写程序之前，你要弄清楚你要写什么程序，这就是所谓的“从零开始”。很多时候领导给我们提出要求，不是简单的给你一个需求清单，你可以把里面的所有要求都给你实现，而是说他有一个模糊的想法，你应该去研究，给出一个出方案，写原型，做POC；或者他看到一个问题，比如网站加载太慢，让你解决。遇到这样的场景，就要从头开始思考，明确问题，设立目标，分解成几个维度，针对每个维度给出解决方案，然后一个一个去实现。还没完，领导的想法实现了吗？问题解决了吗？如何证明？如何量化？你的程序能发布吗？单次测试覆盖是否合格？文档写了吗？其他人可以使用吗？……这就是所谓的“到底”。说白了，这就是“产品思维”——先明白要做什么，为什么要做，然后再想怎么去做，最后把事情做完，给出评估方案和结果。当然，培训班不会教以上内容，结果就是毕业的人可能面试表现不错，但到了工作岗位就“一拨一拨”，带这样的班很累新人。相反，自学的人，至少有一部分人，因为自己想项目，知道参考开源产品，最后使用自己的项目，这方面的能力会大大提高。其他的外围能力比如沟通能力、审美能力、写作能力就不谈了，反正培训班也不会教。所以一般来说，招聘人员偏向于同等学历和经验水平的自学也就不足为奇了。如果大家对学习WEB前端有什么疑问，可以随时向我咨询如何学习WEB前端的学习方法和学习技巧，如何快速达到就业水平。这是我建了5年的WEB前端学习交流的QQ群：484757760，我也懂Java和Python。如果大家在学习过程中遇到什么问题，可以在这个学习群里问我。如果你需要WEB前端各个阶段的学习资料，也可以在里面获取。
