【面试前半部分的准备】从我决定找工作开始，我其实经历了一系列的思想斗争。我第一时间想到的是，在自己准备充分之后，再开始简历面试。然而，由于惯性，我发现自己很难判断自己什么时候已经完全准备好了。这次第一次面试，我当时的心态是抱着学习的态度，永远迈出第一步。也许当你降低期望值的时候，实际的面试过程可能就没有那么紧张和压力了。不自然，我当时的期望是通过面试找出自己的不足之处，了解市场真正的需求。我的目标很明确，就是通过大厂的面试。这次现场面试让我第一时间找到了自己的状态，决定全力准备面试。依稀记得当时我一共投资了7家公司。当时有四家公司（此时没有阿里和美团）有兴趣，想多了解我，商量后再约我。后来接到面试邀请电话的时候，才发现自己还需要多做一些准备。这里有一个经验：当你觉得自己需要多准备一点的时候，可以诚心约HR或者面试官。通常时间在1周左右，面试官一般都会看懂。可以说非常珍惜这次面试的机会，需要好好准备。然后，我为接下来的面试做了如下准备：1）阅读了《浏览器原理与工作实践》专栏里关于浏览器渲染原理等的内容2）当时和一些同学组织了一个leetcode刷机群，至少3个人每周-5题刷题速度。每周参与线上答题分享活动。测验活动持续约1-3个月。期间穿插访谈、总结、差距检查。基本上，以上的准备工作给了我面试前很大的信心。【Part2面试题】针对美团和阿里的具体面试题，我会按照“前端基础知识、前端框架底层原理、性能优化、计算机网络、算法、前端工程和项目经验”。大家总结一下：前端的基础知识主要是从HTMLCSSJavaScriptDOM、BOM这四个前端模块和ReactVue等前端框架准备的。CSS：可能会有1-2个问题。主要考察各种常见布局的实现，如纵横居中、双列布局、随窗口变化的方块、网格布局等，一般需要手写代码。这里推荐张新旭老师的《CSS世界》，看几遍足以应对面试。HTML：在我的采访中，我并没有问很多关于这个的问题。Winter老师之前有一道面试题，说到你常用的HTML标签，然后你可以从这道题中延伸出很多细节，进而考察你对HTML知识的掌握程度。JavaScript：研究JavaScript的细节最多，通常包括但不限于：1）JavaScript的基本类型2）setTimeout、Promise、async/await异步方案的区别？3）对于宏任务和微任务，通常会给出一段代码，让你给出输出并解释一下？4)解释JavaScript的单线程模型，以及为什么要这样设计？为什么setTimeout的延迟不能准确呢？5）手写实现Promise？6）原型链知识考察，形式是给一段代码，让你给出输出结果，并解释一下？7）说说你用过的ES6语法的功能点，ES2017-9的新功能点你有注意吗？8)解释JavaScript中的闭包？解释一下this指针指向的问题和改变this指针指向的点的常用函数？应用、绑定和调用之间有什么区别？9）JavaScript继承的几种方法和优缺点？10）实现节流或防抖代码？11)可以获取共享cookies吗？那么两者对应的是什么呢？12）手写代码实现红绿灯的效果，红灯3秒，绿灯1秒，黄灯2秒，重复循环？13)JavaScript是如何操作cookies的？DOMAPI：这方面很少有人问，印象中有几个：1）如何翻转DOM？冒泡和捕获机制的实际应用是什么？2）气泡和捕获机制，以及实际应用？前端框架底层原理我们以React为例，经常考察的有以下几点：1）setState的内部实现？2）什么是虚拟DOM，引入虚拟DOM的目的，虚拟DOM能不能解决性能问题？3)你对ReactHooks了解多少？4）reactredux的底层原理？异步请求是如何完成的？介绍一下你经常使用的redux中间件有哪些？以组合函数的形式手写代码实现中间件的级联功能？5）你了解react的diff算法吗？6）你了解react的fiber算法吗？7)reactpureComponent和Component有什么区别？8）react的生命周期，新旧版本都需要了解9）如何理解react的单向数据流？10）如何设计组件？11)反应备忘录？12）reactendlesslist是如何实现的？性能优化1）肯定会问浏览器的渲染原理？2)浏览器输入一个url后如何优化流程，流程中应用了哪些缓存？3）script标签和link标签的顺序如何影响页面加载？4）异步和延迟有什么区别？5）reactnative有什么坑（因为简历上写着用过RN）？计算机网络1）解释TCP/IP的三次握手和四次握手？2）解释前端的跨域问题和常见解决方案？3）CORS的细节，哪些是简单的请求？哪些是非简单请求？4)解释HTTPS？解释HTTP/2？5)HTTP报文的格式？算法1)手写冒泡排序？2)给定两组数字，将它们存储在链表中并求和？注意进位3）数组去重？4）微信红包是如何实现的？5)给定一组数，求和函数是延迟的网络请求，如何在最快的时间内计算出这组数据的和？前端工程1）webpack如何拆分大文件？2）webpack打包的过程？3）webpack的基本配置？项目体验部分估计很多同学都非常关心。自己的项目经历应该怎么写？出镜率最高的问题也是介绍你最好的项目？首先，要现实。对此，我觉得主要是考察应聘者在工作中的作用，在平时的工作中是否注重积累和总结。对自己很有帮助。关于如何写简历，我在极客时间《面试现场》专栏里提到过。我觉得很好。分享给大家的详细简历结构如下：一开始，“我有一定的经验，刚好遇到这个问题……”。（弄清问题背景）发展，“一般做法是不可能做到的，因为……”。（说到问题的复杂性和挑战）Climax，“我一开始就用了……然后……”。（谈形成解决方案的过程）结尾，“结果是……”。（说到结果，影响，意义）所谓“详细日历”，是比“简历”更详细的工作经验和能力总结。它用故事记录工作成果、职位、经历、能力发展，相当于你的工作档案，用来回顾个人工作经历，写简历，也是回答面试问题的经验素材库。这些材料反映了您的个人经验、技能、潜力和动机。详细日历是您个人工作经历的故事汇编，是您能力的指标，供您参考。不同的。详细日历主要有三大功能：帮助职业规划，可视化技能体系、经验分布、成长路径。是自定义简历的主模板。提供面试材料。当被问到“这个项目最大的进步是什么”，或者“你失败的沟通是什么样子的”时，你可以从准备好的详细简历中快速选择合适的故事告诉面试官。【第三部分面试流程，以及美团和阿里面试有什么区别】（待补充很多，比如：）很多同学可能想知道大厂的面试流程，这里我也简单介绍一下分享：一般大厂对应聘者的基础知识要求还是非常严格的。当然，他们也更看重应聘者的潜力和心态，因为在大厂眼里，知识是死的。只要有足够的时间，通常是可以掌握的，但潜能和精神状态，却是与每个人的成长轨迹和阅历有关。如果你想学好WEB前端，而你身边又没有人在学习过程中指导你，可以上这条WEB前端裙子：484、757、760，里面有最新的系统根据当前市场需求录制的教程。不管你是计算机专业想往WEB前端发展的，还是零基础想转行的，都可以跟着教程学，有不懂的可以问。面试官通常是你未来的同事。面试主要考察应聘者的基本知识。遇到的面试官都很好，会寒暄几句，帮助你走出紧张，然后进入正式面试。我记得看过一个关于紧张的TED演讲。它说即使你真的很紧张，你也不必担心，因为人们总是关心自己，所以即使你感到很紧张，在面试官眼中你也表现得没有你想象的那么紧张。第二个面试官通常是你未来的直接领导。这里阿里和美团的区别在于，当时阿里主要是考察我对过往项目的掌握情况，以及我在项目中的作用，然后和我聊了很多关于个人成长的经验和看法；美团重点调研面试??官没问我的基本知识点我都覆盖了。其实每个公司这里可能都不一样。三面面试官通常是你整个部门的领导。主要考察职业发展和候选人背景。过程中也会穿插一些算法题，不过难度不大。主要考察考生率的编程能力。美团到此结束，接下来HR会跟你聊薪资、个人背景、跳槽原因等等，阿里比较特殊。将有一轮额外的交叉面试，包括对HRG和小组技术负责人的混合面试。我个人认为主要考察候选人的沟通能力、适应能力、潜力。我没有问太多与技术相关的问题。也许我很幸运。我想说的是，想要在阿里应聘，一定要做好打持久战的准备。阿里的面试周期比较长，1-2个月很正常，一定要做好心理准备。阿里的email应该是通过了面试，没有消息就是最好的消息。美团很快。当然，也要看部门是否急需招聘。我采访的部门当天就完成了整个流程。【Part4OtherTips】下面的tips是我在准备面试时通常会遵循的，希望对你也有帮助。简历写作，如何通过初筛网上优化简历的方法很多，我就不展开了。我会列出我的简历框架，希望能给你一些启发1）尽量在一页上呈现你的内容。2）一般分为7个模块：个人信息、教育和工作背景、技能列表、项目经历、开源项目、个人博客、自我评价，其中开源项目和个人博客是可选的，如果有，自然是加了子选项。3）在技能列表中，写清楚你所熟悉的语言和框架，甚至是能够证明你具备一定能力的证书。这里要注意，千万不要写“精通”，除非你是语言或框架的创造者。一般来说，要精通一门语言或框架，真的很难。4）project部分，我的写法是work+result。选择我参与的项目中比较重要的部分，然后把工作内容和我的产出成果描述清楚，并尽量把我的成果数字化，比如项目时间、代码量、改进百分比等。再者，项目部分一定是真的。你要知道自己写的是什么，要负责任，否则面试官可能会认为你人品有问题。5）自评部分，一般来说，适当包装自己的优势就可以了。如果你很喜欢某家公司，也可以参考对方公司的企业文化，重点匹配自己的内容。另外，最好用1-2个例子来证明你写作的优点。比如我写我有很强的上进心。阿里面试官问我的时候，我介绍自己积极学习，参加前端训练营。培训，买了很多专栏学习了，关注了很多技术博客，写了文章总结等等。怎么谈薪水到了谈钱的时候，首先恭喜你前期的努力是终于得到回报。我们程序员平时比较内向，不擅长谈这些，我也一样，但谈钱也没什么尴尬的。你可能和我一样有错误的心理认知：如果你加分少，公司看我们需要的不多，可能会考虑给我们offer。其实在你通过几轮面试之后，你应该就可以判断自己是否有可能拿到offer了。这时候可以先研究一下这个行业的薪资水平，然后根据自己的水平给出自己的期望值。在这种情况下，你得到的Offer可能不会让自己受委屈。有时候，不敢多要也很正常。多面试多拿几个offer，信心自然就够了。面试前养精蓄锐、吃饱饭也很重要。记得我早饭没吃就面试了一个大厂，然后坐地铁1小时，3轮面试3.5小时。明显感觉跟不上，也会影响临场发挥【最后的感受】以上就是我的面试心得分享。总的来说是没有用的，但是我们通过面试找出不足，然后努力弥补不足。要及时总结。在找工作的过程中，每次面试一家公司，我都会写一份面试总结，记录下面试中遇到的问题，并回忆一下自己的好与不好的回答。面试过程中，对于你根本不知道答案的问题，不知道答案也没关系。面试是一个全面考察的过程，不会因为一两个问题答得不够好而被淘汰，如果在面试中遇到不明白细节的问题，可以和面试官老师进一步沟通.这是一个展示你的沟通技巧的好机会，不要自己考虑。试想，如果在项目中遇到不懂的事情，需要虚心请教，否则一心一意只会拖延项目的进度。在我看来，每一次面试都是一次极好的学习机会，尤其是大厂的面试官和老师们，无论从经历、经历、专业知识上都能给我积极的反馈。百度面试的时候，二面试官和我聊了很多关于人生选择和个人成长的话题。阿里面试的时候，二面试官也和我聊了工作方法论。背几个知识点更有价值，更有意义。
