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谁逼走了一个好的设计师?

时间:2023-03-20 01:07:26 科技观察

本文翻译自Facebook产品设计总监JulieZhuo发表在Medium上的《Why Designers Leave》。它用一个小故事来解释设计师的职场困境,以及是什么关键因素让他们选择放弃一份人人都羡慕的工作。JulieZhuo职场系列推荐:致设计师:如何与工程师共事?对于产品经理和工程师:如何与设计师合作设计师离职的原因有很多。其中一些原因是个人原因。因为生活有时会无缘无故地召唤我们向河流、高山或大海的方向离开。其中一些原因是故意的。也许在一个城镇之外,有一个新角色在等着我们,一切都比现在的工作更像一点。在那里,你被赋予了更多的责任、更丰富的学习机会、更多的工作以实现共同的黄金愿景,这些事情我们早上醒来时感到有点害怕,但很高兴去做。有些理由更实际,尽管人们不愿意承认。但是当生活翻船时,您跳下船游到最近的岸边以保护自己。但有时,以上都不是原因。有时候一个设计师发现自己从事的工作什么都做得很好,学习机会丰富,影响力很大。在这种情况下,设计师为什么要离开?这听起来可能很疯狂。但这并不少见。假设有人要你画一幅画,一幅美丽的画,一幅杰作,你想挂在某个重要建筑物的大厅里。“太好了,”你回答。你是一位有成就的画家,而这恰好是一项具有挑战性的任务。然后你问那个人这幅画应该是什么样子的?他回答:“当然是你的专长,一幅宁静的山水画。”很多想法突然出现在你的脑海里,流畅自然的音乐、平静的海景、山坡、田野……有很多选择。第二天,你开始用笔勾勒出某些想法。电话响了。“好消息!我们决定召开一场盛大的发布会,为您的画作揭幕!届时将有众多重要人物出席!”遗憾的是,距今天召开这次会议的时间只有一个月了。你认为你当时能完成这幅画吗?“你皱眉头。30天是匆忙。超级匆忙。正常情况下你需要三个月。但想到一个会议......和那些重要人物......你硬着头皮说是。你马上到拉出一打冰箱里的红牛饮料。你认为这将是一个漫长的月份。十五天后,第二个电话来了。“好消息!我们非常期待你的杰作,我们想把它挂在更显眼的地方。你知道接待处后面附近大厅里的那面墙吗?好吧,现在人们走进去之后大楼*第一眼看到的!肯定是华丽无比!不过有件小事要和你商量一下……为了配合新墙,我们要把画缩小,大约缩小四分之一。你可以实现这个请求吗?”你咬牙告诉他们,没有足够的时间开始画新作品了,除非截止日期被延长。“好吧,我们可能不能推迟了!会议的一切都准备好了,你能不能剪一些画?”你看着半成品的画。为了符合新标准,您需要放弃突出田野的山丘。从技术上讲,这是可能的。但这是另一幅画面,更糟糕的画面。但是想想你的客户,你不想让他们失望。再说了,为了让作品展示在这么显眼的地方……所有的参观者都能看到……你同意了。虽然有点痛,但你还是把山从画里删掉了。25天过去了,第三个电话来了。“超乎想象的好消息!我们都喜欢你发给我们的进度照片,我们把它拿给大楼的主人看。他很喜欢它,事实上他愿意为此付出高昂的费用。另外一个系列的10幅画!但是他有一个很小的要求……你知道,水豚是他的代表动物,如果你能把水豚加到现在的画里,他会很喜欢的。”你傻眼了。天竺鼠是什么鬼?你告诉他们你不知道该说什么,然后开始谷歌搜索豚鼠的照片。“说是吧!他们会让这幅画更生动。想象一下,画中有一整个家族的豚鼠!”当你的搜索出现时,你的胃开始翻腾。你不禁在心里想,谁会选择豚鼠作为代表动物呢?它们看起来真的很奇怪,而且它们不会在夕阳下出没于田野。都是废话。你就这个新要求与他们激烈争论。但是当你想到参加会议的重量级人物时,这是一个非常有说服力的要求,他们告诉你他们想要什么,每个人都喜欢它,因为这只豚鼠将成为这个领域最炙手可热的新星艺术世界。他们让你考虑一下完成这幅重要画作的声望,并告诉你如果你帮不上忙,他们会找其他人。这些话告诉你,没有轮回的余地。不由自主地抽搐着,你开始在画布上画一只超大的豚鼠。30天后,这幅画终于完成了。它会占据门口最显眼的位置,走进来的游客绝对不会错过。画作揭幕欢迎会现场热闹有趣。重量级人物手捧香槟,感谢您画出如此精彩的画作。到了深夜,您的语音信箱中充满了委托工作机会。从所有的外部条件来看,你已经成功了。然而,你知道真相。不管别人怎么说,你总是知道真相。这也与流程中的任何决定是否合乎逻辑无关。每当你看《豚鼠夕阳》时,你看到的是一个仓促决定的绘画概念,没有创作的余地,一个毫无意义的题材。作品不代表你的身价,终究还是一幅你不引以为豪的画。每个在创意领域工作的人都对自己的工作抱有抱负和愿景,渴望自己的工作达到个人的巅峰品味,实现自己的理想。但当一个环境屡屡失败,不能满足设计师在这方面的需求,设计师不能随心所欲地创作时(原文:内心的罗盘,驱动创造力的内心声音),那么设计师就会离开。如果你的职位决定了设计师的工作环境,请注意不要犯上述错误,并在你的组织内创造空间来培养设计师,这样他们才能创作出让顶尖创意人士引以为豪的作品。然后,你就不需要问设计师为什么要离开了。原文链接:https://medium.com/the-year-of-the-looking-glass/d0aa3b8af9b7翻译链接:http://www.inside.com.tw/2014/02/27/why-designers-leave