这两天，国内VR圈爆出暴风魔镜大规模裁员的消息。
有媒体立即披露。
从消息来看，“暴风魔镜团队已经几乎被裁减一半，裁员工作将在本周内完成”。
裁员的速度和规模震惊了业界。
果然，一天之内，笔者就开始看到被裁员工开始表达自己的感受，很多裁员的细节也浮出水面。
我们可以先看一下暴风魔景20日下午6点左右发布的官方声明：“目前，暴风魔景正在积极发展VR生态，拆分汽车、旅游、地产、UGC等业务板块，计划建立独立生态系统。
此次人事变动是公司正常的业务调整。
”同时，宝峰魔镜还在全国范围内招募各类优秀人才，校园招聘也在进行中。
》 注意这里的关键词，“拆分”，“拟成立独立生态公司”，这是官方的说法，后续可以看看员工们的想法。
裁员是真的。
一半以上暴风魔镜的办公室已被腾空，业内人士向笔者证实，暴风魔镜的大规模裁员确实属实。
直接被解雇了。
在核实过程中，一位不愿透露姓名的暴风镜高管表示：“该消息属实。
”不过，当记者询问更多详情时，他不愿回答太多，转发了暴风镜官方微信。
向记者发表声明。
从大部分员工的反应来看，暴风魔镜的裁员是友好的解约，但也让人感到一丝无奈。
一位暴风魔镜产品经理在网上留言称，“公司也未能幸免于裁员”。
他的话语中充满了遗憾。
她表示赔偿已经支付，但没有透露细节。
这条信息下，一名运营员工更是笑泪盈眶地评论道：“致真大厦整个17层几乎空了一半。
”一位开发工程师在10月20日晚的演讲中表示，“开始找工作了，请帮帮我。
”走吧。
”沟通后作者给他打了电话。
“其实，很多事情我都不知道。
我要匆匆离开。
该公司多名高管已辞职。
你再联系一下。
”该工作人员说道，他实在是太着急了，没等记者问完所有问题，他就匆匆挂断了电话。
薪酬详情以基本工资为基础，无奖金。
一位技术工程师还透露了更多补偿细节。
他提到，“本来领了年终奖就打算提取，结果公司给了我一个大惊喜，还裁员了！”据他透露的信息是，“薪酬为n，薪酬基础为基本工资，不符合劳动法，第三季度没有奖金。
”他表示，裁员规模达到了40%到50%，这也是目前对风暴裁员规模的预估。
最常见的说法。
各个部门都有裁员，不仅是致臻大厦17楼，C座7楼也有裁员。
宝丰的裁员也引起了业界的广泛关注。
10月21日，一位匿名用户留言称，“据透露，暴风魔晶裁员40%至50%，赔偿流程已经启动。
”解释说补偿过程也像裁员一样快速和简单。
为什么裁员：缺钱，还是方向问题？暴风魔镜的人员已经动摇了。
业界最关心的问题是为何会出现大量裁员。
不少观点都归咎于“VR泡沫破灭”。
另一种理论是“缺钱”，他们认为前面的步骤太大、太多了。
据此前报道，暴风魔镜整体团队规模已达到近10万人。
按照目前的裁员比例，本次裁员规模可能会超过10万人。
至于钱，我们可以回顾一下暴风魔镜的融资情况。
最新公开的融资信息是今年1月，宣布第二轮融资2.3亿，由中信集团旗下中信资本领投，天神互动、暴风信源跟投。
上一轮投资方包括暴风科技、华谊兄弟、天银控股、爱世德、松鹤资本等，近9个月没有新的大规模资本动作，也证明了资本的寒意；此前有业内人士计算过，对于一个人左右的团队来说，2.3亿元的投资可能维持不了太久。
一周前，暴风镜的一位运营商发布了一段相对晦涩的描述：“过去一年的反思：对的人比对的事更重要，正确的方向比优秀的能力更重要。
”似乎意味着什么。
指。
某VR线下体验公司员工认为，产品问题是暴风魔镜的核心问题。
“他们做的魔镜系列，说白了就是一个手机盒子，过了尝鲜期，做起来应该会比较困难。
VR就是追求完美，如果有好的体验，肯定会不会有不好的经历。
”他还指出，他举例说：“我个人在玩完 HTC Vive 后就把手机盒子扔掉了。
”关于暴风魔镜业务调整和裁员的一些细节，笔者也与一些VR行业人士进行了沟通和咨询。
一位暴风镜前高管表示，对于暴风镜的调整，他并不清楚很多细节。
他认为：“无论如何，整个VR行业在过去六个月确实变得有些冷淡，资本市场也变得更加冷静和理性。
这对于减少VR行业严重的浮躁情绪还是有好处的，所以现在无论是VR行业的任何一家公司，根据当前行业的实际情况，有针对性地调整自己的业务和结构，都是明智而理性的选择。
方式。