10月12日，第三批退役军人就业合作企业发布仪式在京举行。
退役军人事务部与集团等27家企业政企保障代表正式签署战略合作协议，共同拓展退役军人就业渠道，充分发挥签约企业吸纳就业优势，努力为退役军人提供高水平就业服务。
——为退役军人提供符合特点、发挥专长、福利优厚的优质就业机会。
政企安全集团轮值总裁·胡振泉出席签约仪式，并从退伍军人事务部党委书记部长·孙绍骋、退伍军人事务部党委委员副部长·常正国手中接过奖项。
/新闻网报道截图/为全面贯彻落实党中央、国务院关于就业创业的决策部署，推动实现“让军人成为全社会受尊重的职业”目标、退役军人事务部与政企保障集团达成退役军人就业合作。
根据协议，政企保障集团每年将按照招收优先的原则，提供一定数量的就业机会，招收退役军人；按照优待原则，对特招退役军人在工资水平、生活保障等方面给予较好待遇；并制定人才培养计划，为优秀退役军人提供人才培养和成长通道。
作为此次签约的唯一一家互联网与安全服务商，该公司成立十五年来，培养和聚集了东半球最大的“白帽军团”。
目前，公司拥有多名顶尖安全专业人才，拥有世界一流的漏洞挖掘、攻击和防御能力，同时积累了国内最全、最新的安全大数据，以及万余项原创技术和成果。
核心技术专利。
随着人工智能、大数据、5G等新技术发展，网络安全进入“大安全”时代，涉及国家安全、国防安全、基础设施安全、城市安全、社会民生安全。
依托15年以上深度安全积累的“国家级”实战网络攻防经验、全网安全大数据、一线APT猎杀形成的安全知识和技术，全球顶尖实战攻防专家团队等能力积累，我们推出了以安全大脑为核心的新一代安全能力体系，整合了6个板块，包括一个安全大脑、十套安全基础设施、一套运营战术、一套专家团队、一套一套实用的演练机制、一套安全互通标准、一套云安全服务。
基于这一新系统，利用云和大数据技术，将多个城市、行业、群体的安全大脑组合连接，实现互联互通，构建类似于国家反导系统的分布式国家安全大脑，实现协同联防、一体联防。
-纵深防守。
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同时积极参与国家网络安全建设，推动国内网络安全生态进一步完善。
2019年9月，政企安全战略3.0发布，以“共建、赋能、投入、培训”新战略，着力打造安全大生态圈，带动国内网络安全产业和企业共同成长。
帮助国家、城市、行业、企业构建新一代安全能力体系，全面提升抵御高级威胁攻击的安全能力。
党的十八大以来，随着军民融合不断推进，网络安全成为最具活力和潜力的领域之一。
政企安全团体积极顺应潮流，争当新时代网络安全军民融合的“排头兵”。
本次签约后，政企保障集团将积极响应退役军人事务部和国家相关部门的号召，继续优先招收退役军人特别是具有技术专长的中高级人才，为退役军人提供领先的人才保障。
全球网络安全领域顶级平台。
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同时，除了针对自身岗位需求进行招聘外，我们还将专门针对退役军人免费提供专门的网络安全相关技能培训，让退役军人真正拥有一技之长。
退役军人为保家卫国、保卫领土、守护人民作出了重要贡献。
他们经过了军队长期的磨练和严格的教育。
他们普遍具有忠诚责任、勤奋奉献、廉洁守纪等优秀品质，是新时代的重要人力资源。
政企保卫组看重军人执行力强、纪律严明、勇于承担责任的优良品质。
公司成立以来，根据岗位基本要求，始终坚持“退役军人优先录取”的原则，对于特殊岗位也会提供特殊岗位。
适当放宽年龄等相关要求，用实际行动为退役军人提供就业机会，帮助退役军人再就业。