，招聘网站主要分为以下几种。
老传统网站。
过去的三大招聘网站是：智联招聘、51job、中国人才。
后来中国人才结束了，和一才合并后，依然没有起色，所以，就剩下两个老招聘网站了，这两个算是最靠谱的，为什么呢？ 、58同城是一个信息全面的用户网站。
我相信只要你会用手机，没有人没用过58同城。
这是目前国内最知名的涵盖招聘、求职、卖房、租房的综合门户网站。
有关各种日常需求的信息等等！ ，智联招聘，专业招聘求职网站，智联招聘是一家专门服务于广大企业主和求职者的专业招聘网站！招聘网站主要分为以下几类已建立的传统网站。
此前三大招聘网站分别是：智联招聘、51job、中国人才。
后来中国才艺完蛋了，和一财合并后，依然没有起色。
因此，仍然有两个旧的招聘网站。
这两个被认为是最可靠的。
为什么？因为他们的收费相当高，既然企业愿意花钱向他们购买场地，那至少说明他们确实有招聘的需求。
至于有些公司在那里做广告，那就另当别论了。
正在兴起的所谓高端网站还有猎聘网和搜游网。
他们标榜自己与猎头相似，但事实上，呃！市场上有很多职位需要猎头，所以你知道的。
综合类主要是58同城、赶集网和58同城合并而成。
现在我们只讲58同城，它是一个综合性网站。
你认为哪家大公司会来这里购买场地招聘？而且，这些年来，我对58同城的业务员印象最差。
打电话、拜访销售的陌生人并没有那么烦人，但58同城真的很烦人，粗鲁无礼。
基本上每个专业都有专业网站，比如“建筑人才网”、“化工人才网”，看起来还是挺专业的。
但是大家，你听说过我上面提到的两个网站吗？是啊，他们的宣传量很小，怎么能吸引求职者呢？如果没有求职者，谁会购买招聘广告？所以这是一个恶性循环。
而且，某人才网站会随机投递简历。
当你打电话时，他们会告诉你他们不是在找工作。
我不会说是谁。
像地方网站这样的网站一般都是当地政府支持的，一般向企业收取的费用很少，所以很多企业都会去那里。
好坏参半，但有枣无枣，那就三分了！有时它是相当可靠的。
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三楼的观众朋友们，我爱你们！答：我个人认为有两个网站比较靠谱。
1、智联招聘 2、51job靠谱 理由：这两个网站是为公司、中小企业提供人才招聘、求职、简历管理、人才测评、培训信息等综合人力资源服务的网站。
为求职者提供更好、更准确的找工作方式。
有网络招聘、报纸招聘、校园招聘等，都是比较知名的招聘网站。
我之前的公司就用过这两个招聘网站。
智联招聘以猎头起家，注重专业性。
51job比较传统，北方人用智联招聘的比较多。
后来我换工作，也是通过这两个网站找到的。
布局设计比较实用，界面清晰简洁，一目了然，操作也比较容易。
这两个招聘网站近年来受到求职者和雇主的好评。
里面的人才信息真实准确，以及与公司相关的性质、薪资福利等。
内容比较详细，后台体验功能强大，关键词搜索特别方便。
最重要的是信息量大，搜索功能强大，对于求职者和雇主来说都比较实用。
以上就是我为您解答的。
希望对您有所帮助。
谢谢大家！对于网络上的各种招聘网站来说，一般来说，比较知名的网站里的招聘信息会比较靠谱！ 58同城是一个信息全面的用户网站。
我相信只要你会用手机，没有人没用过58同城。
这是目前国内最知名的综合性门户网站，涵盖招聘、求职、卖房、租房等生活所需信息！但“林中百鸟皆有”。
因此，虽然我们需要仔细甄别此类知名网站发布的招聘信息是否可靠、真实性如何，但总体来说，大部分招聘信息还是靠谱的！您可以放心求职！智联招聘，专业招聘求职网站智联招聘，是一家专门为广大企业主和求职者服务的专业招聘网站！在其中，您可以根据自己的意愿搜索相关行业，选择适合您的公司。