今天，你内向了吗？“内卷”，这个概念在今年应用得比较频繁。当“内卷”出现的地方越来越多的时候，大家普遍会觉得现在的经济景气不太好，竞争越来越激烈。那么“参与”到底是什么意思呢？顾名思义，就是向内卷曲的“东西”。卷越多，空间就越小。通俗地说，就是激烈的内部竞争。1、人才的流动性，技能需要可复制，技能需要信息化，信息需要知识化，知识需要传承。2、技术团队的工作饱和度已经很高了（加班，算了90后都难），以至于HR培训，基本的公司行为准则都可以，不能涵盖业务培训和技术培训。3、只是隐性比较严重，企业运营会越来越依赖员工的个人能力，逐渐形成员工离不开的困境，留住员工的成本增加了很多，企业走的话损失会更大不留住员工。对于这种情况，肯定没有特效药可以治病，但可以逐渐缓解。当然理论方法有很多，我也不是最专业的傻子。那么如何避免这种内卷呢？我提供一个比较有效的可以实施的方案，企业级知识库的建设。这里有一个开源项目：无忧企业文档，开源地址：https://gitee.com/software-mi...登录地址和接口：knowledge.bctools.cn搭建企业级知识库，涉及几个方面的思考：收集，系统收集企业内部的相关信息，如何明确收集（统一内部文件管理，通过企业服务收集分散在员工电脑上的电子文件）如何长期收集（a，形成管理要求和规范；b、具有一定的奖惩机制，固化员工知识收集行为）。结构体系使知识简单明了，并采用理想的表达形式，使员工更容易理解。将知识工具化，让员工快速找到并使用，将知识用于工作，用于员工分享，用于日常业务辅助的合理化并理顺知识权限层级的发展，匹配公司内部管理形成知识的反馈机制，形成以知识为核心的内部互动，加强内部知识的流动与反馈。今天的分享就到此结束。我是“软件部长”，重点分享一些有价值的项目、实施方案、开发工具、学习资源等，希望和大家一起学习交流。如果您对无忧企业文档感兴趣（想了解更多功能），有建议（在使用中有什么建议），欢迎随时与我们交流~
