【.com原稿】2017年工信部调查显示技术方面，全国网络安全人才缺口超过60万。今天，差距更大。纵观近两年的网络安全形势，不能否认云计算、大数据、移动互联网、物联网、人工智能等技术的发展正在带来更加严峻的风险。企业对网络安全人才的需求越来越大。人才紧缺不断加剧。“我国的网络安全人才依然紧缺，究其原因，一是现有网络安全人才培养体系分工相对不够清晰准确，二是缺乏像启明星辰网络这样的一个环节安全学院。”启明星辰网络安全学院院长孙涛日前在接受记者采访时表示，他在分析我国网络安全人才培养现状时这样说。启明星辰网络空间安全学院院长孙涛表示，供需失衡，网络安全人才缺口巨大。近年来，我国网络安全人才培养逐年增加，数百所高校开设了信息安全或网络空间安全专业。然而，虽然每年都有数万名网络安全专业毕业生毕业，但毕业后从事网络安全工作的学生比例还不到50%，国内网络安全人才仍然供不应求。分析原因，孙涛认为，这与学校的人才培养体系、教育体系与行业的融合程度不高密切相关。不少高校存在知识体系陈旧、面向学生的实践教学内容太少、学生就业方向不明确等问题。正是为了解决上述问题，越来越多的学校希望与启明星辰网络空间安全学院合作。企业合作。孙涛表示，目前我国网络安全人才供需严重失衡，企业对网络安全人才需求逐渐呈现分层，既有管理型，也有实用型。学员所学的安全管理要面对实际操作，难免不能如愿以偿。反之，动手能力强的人员普遍理论知识面较窄，知识更新速度不够快，无法应对快速发展的安全态势。因此，要想赢在未来，培养出更多符合企业需求的优秀人才，在传授知识的同时，还需要提高学生的动手能力，确保安全技术知识与时俱进。不仅如此，借鉴国外网络安全人才建设也是一个很好的借鉴，比如NIST（美国国家标准技术研究院）发布的NICE对人才分类和技能的定义和描述。NICE将网络安全人才分为7类，包括33个领域、53个角色，对应1007个工作职责，涵盖630个知识点，涉及374项技能和176项行为能力，这对我国网络安全人才培养也具有重要意义。具有重要的参考价值。补齐差距，打造“知行合一”的网络安全人才培养体系孙涛说：“启明星辰是一家非常重视传统文化的公司，公司提倡‘知行合一’，我们也将这一理念融入到人才培养体系理念中，其中，我们出台了因人施教、按时授课的人才培养方针，大力培养复合型专业人才。在启明星辰看来，基础设施、核心技术和行业人才是网络安全健康发展的三大基础，其中人才是核心中的核心。作为网络安全行业的领先者，在为用户提供优质服务的同时产品和服务，启明星辰有责任和义务将安全人才培养放在公司战略的重要位置，2017年，启明星辰成立网络空间安全学院，致力于为国家和行业培养网络安全人才。其前身是启明星辰集团培训认证部，是启明星辰较早的部门之一，随着公司的发展而成长，据孙涛介绍，学院90%的讲师来自集团内部公司，10%来自行业大咖，内部讲师中，不仅有行业内的专职讲师大专院校，也有分布在全国各地的技术骨干。为保证讲师质量，学院设置了严格的选拔制度。除了基本的专业技术能力和教学能力外，还强调“无不良违纪记录”。讲师上岗前需经过8课时的试讲，达标后方可正式上岗。此外，学院每年对讲师进行四次季度考核和一次年度综合考核，讲师分为一级、二级、三级。拥有高素质的讲师，还需要合理的课程设置和专业实用的课程内容。为此，学院多年来在网络安全人才培养方面充分考虑了各领域用户的需求，从管理到技术，从理论到实践，从传统的网络安全技能到“云、大、物、移动化、智能化”，从攻守到安全运维，课程开发团队在2018年用了整整一年的时间总结知识体系，最终梳理出8条主线。该知识体系在知识广度和深度方面目前处于行业领先地位。这八个维度分别是：安全运维、攻防技术、网络安全竞赛、前沿技术、网络安全、发展安全、安全管理、国内外安全认证。基于启明星辰近20年的知识积累，核心内容不仅包括理论知识讲解，还包括丰富的实验课程，以及配套的实验指导文档、工具脚本、实战录屏和模拟靶场环境。可以说，这套课程体系几乎涵盖了网络安全的方方面面，不仅适用于学校学生，也适用于在职人员。“互联网时代，O2O是大家津津乐道的话题，我们也在与时俱进，除了传统的线下模式，我们也积极开展线上培训，扩大受众。目前，我们也在探索新的情况。独创1+X证书培养模式，在合作院校开展“双师制教育”。孙涛强调。深厚积淀，启明星辰网络安全学院的三大优势那么，与其他厂商设立的安全学院相比，启明星辰网络空间安全学院有哪些特点呢？对此，孙涛坦言，我们的优势主要体现在以下三点：一是紧跟前沿安全技术研究。启明星辰以核心研究院和ADLab主动防御实验室为依托，一直与未来技术发展保持高度同步。其次，掌握自主核心技术，技术积累深厚。自2000年自主研发IDS以来，启明星辰就把自主核心技术的积累作为一项非常重要的任务。“时至今日，公司的产品和服务几乎涵盖了所有的安防领域，这些技术积累是我们引以为豪的资本。”三是理论与实践的深度融合。着眼于“产教融合”和“学以致用”，针对安防市场人才紧缺的现状，启明星辰不仅提供理论知识的输出，更注重产教结合的理论和实践。学院一方面向学生传授知识，另一方面根据安全研发和安全运营的市场反馈，及时调整教学内容。部分学员还可以参与公司的产品研发、安全服务、安全运营项目，实现“从理论到实践”。多方合作齐心协力培养网络安全专业人才培养网络安全人才不是一时之事，人才缺口也不是一己之力所能弥补的，需要社会各界通力合作，实现全方位、全方位的人才培养。多角度的人才培养。启明星辰也深知这一点，联手多家机构都在努力培养安全人才。例如与国内外认证机构合作推出认证课程，包括：国家测评中心CISP系列课程、工信部NSACE、(ISC)2（国际信息系统安全认证联盟）CISSP等、CSA（云安全联盟）的CCSK培训等。今年与测评中心签订的CISD（软件安全开发）独家运营协议，负责CISD课程开发维护、市场推广等一系列活动。在校企合作方面，学院还与北京航空航天大学、北京交通大学、吉林师范大学、华东师范大学、南京邮电学院等数十所学校签署了合作协议。合作内容包括专业共建、实验室建设、招生等。培训、实训基地建设等领域。此外，学院还注重加强与行业龙头企业的合作，形成强强联合。例如：与东方电气合作开发工控网络安全攻防培训平台，共同开拓中国能源装备工控网络安全攻防培训市场，为中国能源装备工控网络安全培养更多优秀人才。坚持创新，学院自主研发智白网络安全演练平台谈及学院2019年的重大突破和创新，孙涛告诉记者，学院正式推出自主研发的“智白网络安全演练平台”，其中包括技能训练、实战分为比赛和模拟靶场三个部分。技能培训平台归纳提炼知识体系，适用于高校、企事业单位内部安全意识普及、专业安全技能提升、攻防演练、应急演练等需求。实战竞赛平台支持理论知识与技能竞赛、CTF夺旗竞赛、AWD攻防竞赛、安全运维竞赛等多种竞赛体系。仅2019年，就支持国家级、省级、行业级赛事30余项。万人以上。仿真靶场平台支持国际主流kvm、docker等虚拟化技术。通过对SDN技术的深入研究，已经能够模拟一个中等规模的信息网络。同时集成启明星辰各产线虚拟化安全产品，满足攻防演练需求。、竞技比赛、技术攻关、方案验证、应急演练等多方位需求。“值得一提的是，我们自主研发的智白平台已经高度适配麒麟、鼎思等国家自主操作系统，目前可以稳定安全运行，完全满足‘本土化’的需求。”孙涛说起。展望未来，我们将继续为国家的网络安全事业尽一份力。记者了解到，自成立以来，启明星辰网络空间安全学院除校企合作外，已举办独立班260余期，累计培训社会行业人员2.7万余人次。启明星辰拥有超过2000名认证安全工程师，培养了超过1300名CISP学员，以及3000多项其他国际认证。此外，学院还积极参加全国网络安全宣传周等各类活动，普及安全意识，支持各类网络安全竞赛活动30余项。较有影响的赛事有“第五届空间网络安全创新能力大赛”和职工技能大赛等。协会杯网络安全大赛等展望启明星辰网络空间安全学院的未来，孙涛表示，在知识体系建设上，将顺应时代发展。持续在车联网等领域创新，为国家培养更多优秀的“实用型”网络安全人才。在受众群体方面，将以普通民众、在校学生、网络安全从业人员为重点，针对这三类人群进行教育培训，提高全民网络安全风险意识，提高网络安全保障水平。网络安全人才库，培养竞争力人才。强大的网络安全专业团队。“未来，我们将立足于网络安全人才培养的大方向，不断丰富培训内容，联合合作伙伴和渠道资源，通过多种形式推向市场。从基础网络安全意识培训入手，将提高学生安全知识、技能为主线，逐步形成和完善覆盖网络安全人才培养全周期的培养体系，为国家网络安全事业尽一份力。”孙涛总结道。【原创稿件，合作网站转载请注明原作者和出处为.com】
