国外疫情肆虐，很多公司不得不让员工远程办公。相比之下，我们的处境很悲惨。疫情防控非常好，没有病例，连疫苗实验都得在国外做，更别说因为疫情被迫远程办公了。然而，远程工作也带来了一些问题。例如，员工在工作中钓鱼变得更加容易。他们不需要在请假的时候秒变电影明星。他们只需要打开考勤系统，提交请假申请即可。俗话说，道高一尺，魔高十尺。近日，一家名为Binah的以色列人工智能公司开发了一款AI程序，可以准确判断员工是否在装病。在手机、平板或电脑上安装本程序后，AI会调用设备的摄像头，只需几分钟，即可准确判断出患者的心率、血氧饱和度、呼吸频率等生命体征员工或学生，并获得结果可以帮助企业确定远程工作的员工是否真的生病了。有国外专家表示，这个AI程序可以用于人力资源管理，但公司未必有权利要求员工使用。据Binah介绍，该应用程序只需要一个摄像头，就可以轻松检测到肉眼看不到的人体细微变化。员工只需打开设备上的应用程序，盯着设备约45秒。AI会以每秒30-120帧的速度录制视频，并对每一帧图像进行分析，做出医学级别的判断。简单计算一下，AI在45秒内最多可以抓拍5400帧！AI程序通过处理从皮肤反射的红、绿、蓝光的直接差异，提取RGB颜色的峰值。据Binah介绍，AI计划可以让所有团队成员受益。即使没有互联网连接，也可以扫描员工的生命体征。与任何AI模型一样，该技术需要对AI进行大量培训，包括数百人在医院设备中的视频剪辑。BinahCEO表示，这款AI程序还可以检测用户是否有高血压，希望未来也可以检测体温、血液酒精含量等生命体征。不出意外，这个AI程序遭到了很多网友的吐槽：“真是离谱，什么都能做出来。”其实，这并不是AI第一次“作恶”。为其视频电话会议评分系统申请了专利。该系统可以对参加视频会议的人在视频过程中的肢体语言和面部表情进行评分。通过监控参与者统计数据，发现在会议期间分心和无聊的员工。紧接着，会议结束后，这些员工又被召集起来重新开会，以提高会议的效果……另外，系统还会对会议环境进行评估，比如测量空气成分，包括氧气和二氧化碳浓度，以确定会议参与者的健康或环境的舒适度是否影响了会议的有效性。无论是Binah还是微软的AI程序，最初的出发点都是好的。比如检测员工生病的AI程序，可以在协助交警查酒驾，或者帮助老师识别学生是否处于健康状态方面做出很大的贡献，而不仅仅是识别员工是否装病.事物。人工智能的发展一直伴随着人们对个人隐私是否会被滥用的担忧。这不仅需要国家出台相关法律予以保障，更需要企业提高社会责任意识。只有人工智能才能成为人类文明进步的阶梯，而不是绊脚石。
